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인사공고 이력서 관련 문의에 대한 답변

작성자 : 밀양복지관 ()

조회 : 900 / 등록일 : 17-09-13 13:45

민들레님, 밀양시종합사회복지관입니다.

채용 이력서와 관련하여 키, 채중, 혈액형이 왜 필요한지 질문 주셨습니다.


신체조건으로 인한 고용상의 차별에 있지 않는지에 대한 의문이라 생각됩니다.

"공공기관 블라인드 채용 추진방안"이 현재 정부에서 검토되고 있는 상황으로 알고 있습니다.

이런 노력 역시 고용상의 차별을 예방하기 취지로 알고 있습니다.

본 복지관에서도 고용상의 차별은 없어야 한다고 생각하고 있습니다.


개별 이력서의 기재사항이 각기 달라 복지관에서 수년전 채용을 위한 공통양식으로 입사지원서를 만들었습니다.

문의하신 복지관의 입사지원서에서 신장, 체중, 혈액형, 시력은 개인의 신체 건강한 대한 일반 정보일 뿐 고용상의 차별을 하기 위한 것이 아닙니다.

우려하시는 신체 조건에 대한 고용상의 차별은 없음을 밝힙니다.

아울러, 오해의 소지가 있는 부분에 대해서는 논의를 통해 개선해나가도록 하겠습니다.


혹, 더 문의하실 사항이 있으시다면 350-1000으로 전화를 주시면 더 자세히 설명드리도록 하겠습니다.



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